青春接力 邀你追夢
——南京銀行2016年全球校園招聘
南京銀行成立于1996年2月8日,是一家由外資股份、國有股份、中資法人股份等共同組成的現(xiàn)代股份制商業(yè)銀行。目前總資產(chǎn)近8000億元,員工7000人,設(shè)有南京、北京、上海、杭州等14家分行和南京江北新區(qū)、徐州、淮安3家分行籌建組。2015年,在英國《銀行家》雜志“全球1000家大銀行排行榜”中位列第201名。
我們思想開放,敢為人先。2001年,吸收國際金融公司(IFC)投資入股,堪為中、外金融機(jī)構(gòu)合作的探索者;2005年,引入法國巴黎銀行的(BNP)參股,首開入世后中國銀行業(yè)與外資銀行戰(zhàn)略合作的先河;2006年,投資入股日照銀行,在全國城商行中第一家異地參股其他城商行;2007年,成為國內(nèi)第一家在上交所主板上市的城商行;2015年,成為國內(nèi)第一家獲得上海自貿(mào)區(qū)分賬核算業(yè)務(wù)資格的異地城商行。
我們創(chuàng)新轉(zhuǎn)型,業(yè)績優(yōu)異。在做大做強(qiáng)做優(yōu)傳統(tǒng)業(yè)務(wù)的同時(shí),充分發(fā)揮金融業(yè)務(wù)專營牌照基本齊全的優(yōu)勢,積極運(yùn)用現(xiàn)代新興業(yè)務(wù)的技術(shù)專長,在中小企業(yè)、金融市場、金融同業(yè)、投資銀行、資產(chǎn)管理、資產(chǎn)托管、財(cái)富管理、網(wǎng)絡(luò)金融、消費(fèi)金融等業(yè)務(wù)領(lǐng)域保持著市場領(lǐng)跑位置,在塑造業(yè)務(wù)特色和轉(zhuǎn)型升級(jí)經(jīng)營方式上取得了優(yōu)異業(yè)績。2015年,南京銀行博士后科研工作站獲批設(shè)立,為創(chuàng)新轉(zhuǎn)型進(jìn)一步凝聚強(qiáng)大研究助推力量。目前,我行資產(chǎn)規(guī)模、存款總額和實(shí)現(xiàn)利潤等主要經(jīng)營指標(biāo)的增長業(yè)績位列國內(nèi)上市銀行第一名。
我們合縱連橫,多元發(fā)展。投資參股了江蘇金融租賃有限公司和蕪湖津盛農(nóng)村商業(yè)銀行;發(fā)起設(shè)立了昆山鹿城村鎮(zhèn)銀行和宜興陽羨村鎮(zhèn)銀行,昆山鹿城村鎮(zhèn)銀行于今年8月成為全國第一家在新三板上市的村鎮(zhèn)銀行;投資組建了鑫元基金管理公司、鑫沅資產(chǎn)管理公司和鑫沅股權(quán)投資管理公司;同法國巴黎銀行合作設(shè)立了消費(fèi)金融中心,與蘇寧云商集團(tuán)等名企共同發(fā)起設(shè)立了蘇寧消費(fèi)金融公司;發(fā)起并牽頭國內(nèi)100家中小金融機(jī)構(gòu)合作成立紫金山鑫合金融家俱樂部,成員行資產(chǎn)規(guī)模超過6萬億元,開辟了資源整合、共贏發(fā)展之路。
我們風(fēng)華正茂,不懈追夢。南京銀行即將迎來20周歲的生日,全行干部員工平均年齡不足32歲,年輕、現(xiàn)代、敬業(yè)、樂活是我們的標(biāo)簽。始終堅(jiān)持“堅(jiān)韌不拔、傲然挺立、敢為天下先”的企業(yè)精神;弘揚(yáng)營造“簡單和諧、包容大氣”的企業(yè)文化;一貫秉持“人盡其才、有為有位”的用人理念;著力構(gòu)建覆蓋全員的專業(yè)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)制;持續(xù)建設(shè)員工多渠道發(fā)展的專業(yè)技術(shù)職務(wù)序列;不斷完善具有較強(qiáng)市場競爭力的薪酬福利制度;高度重視員工與客戶、股東以及社會(huì)大眾的普惠共贏;竭力實(shí)現(xiàn)員工價(jià)值與公司事業(yè)的共同成長。南京銀行已進(jìn)入歷史最好發(fā)展時(shí)期,胸懷打造“中國一流綜合金融服務(wù)商”的愿景,正奮步邁向現(xiàn)代中型商業(yè)銀行的征程。
偉大的事業(yè)匯聚優(yōu)秀的人才,高遠(yuǎn)的夢想召喚共進(jìn)的伙伴。我們真摯邀請(qǐng)青春勃發(fā)的優(yōu)秀學(xué)子,加入我們青春的事業(yè)和團(tuán)隊(duì),接力追逐你的和我們共同的夢想。
一、招聘工作機(jī)構(gòu)和招聘人數(shù)
各機(jī)構(gòu)招聘計(jì)劃
招聘機(jī)構(gòu) | 工作地點(diǎn) | 本科學(xué)歷 | 研究生及以上學(xué)歷 | 合計(jì) |
南京分行 | 南京 | 180名 | 120名 | 300名 |
南京江北新區(qū)分行(籌) | 南京江北新區(qū) | 10名 | 10名 | 20名 |
泰州分行 | 泰州 | 15名 | 5名 | 20名 |
上海分行 | 上海 | 45名 | 10名 | 55名 |
無錫分行 | 無錫 | 30名 | 5名 | 35名 |
北京分行 | 北京 | 30名 | 10名 | 40名 |
南通分行 | 南通 | 30名 | 10名 | 40名 |
杭州分行 | 杭州 | 20名 | 5名 | 25名 |
揚(yáng)州分行 | 揚(yáng)州 | 10名 | 5名 | 15名 |
蘇州分行 | 蘇州 | 10名 | 5名 | 15名 |
常州分行 | 常州 | 10名 | 5名 | 15名 |
鹽城分行 | 鹽城 | 10名 | 5名 | 15名 |
鎮(zhèn)江分行 | 鎮(zhèn)江 | 10名 | 5名 | 15名 |
宿遷分行 | 宿遷 | 8名 | 2名 | 10名 |
連云港分行 | 連云港 | 8名 | 2名 | 10名 |
徐州分行(籌) | 徐州 | 11名 | 4名 | 15名 |
淮安分行(籌) | 淮安 | 5名 | - | 5名 |
總行信息技術(shù)部 | 南京 | 25名 | 25名 | 50名 |
鑫元基金管理有限公司 | 上海 | 10名 | 30名 | 40名 |
昆山鹿城村鎮(zhèn)銀行 | 昆山 | 15名 | 5名 | 20名 |
宜興陽羨村鎮(zhèn)銀行 | 宜興 | 8名 | 2名 | 10名 |
總計(jì) | / | 500名 | 270名 | 770名 |
注:南京分行中含高淳支行和溧水支行各定向招聘2名。
1.各分行招聘崗位
本科生—營運(yùn)和營銷崗:從事銀行營運(yùn)服務(wù)和市場營銷工作。向客戶提供貨幣結(jié)算業(yè)務(wù)、現(xiàn)金業(yè)務(wù)和產(chǎn)品銷售等服務(wù);從事個(gè)人、公司等銀行業(yè)務(wù)營銷工作,包括營銷方案的制定和實(shí)施,市場拓展和客戶關(guān)系維護(hù)等;
研究生—中、高級(jí)營銷和管理崗:通過系統(tǒng)性的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉,重點(diǎn)培養(yǎng)成為熟悉銀行營運(yùn)、營銷和管理的復(fù)合型經(jīng)營和管理人才;
本科畢業(yè)生入行工作3年、碩士畢業(yè)生入行工作1年后,有通過公開競聘等選拔方式擇優(yōu)獲得進(jìn)入分行管理崗位工作的機(jī)會(huì);本科畢業(yè)生入行工作4年、碩士畢業(yè)生入行工作2年后,有通過公開競聘等選拔方式擇優(yōu)獲得進(jìn)入總行管理崗位工作的機(jī)會(huì);博士畢業(yè)生和博士后入行工作半年后,有擇優(yōu)選拔進(jìn)入分行或總行管理崗位工作的機(jī)會(huì)。
2.總行信息技術(shù)部招聘崗位
總行信息技術(shù)部專項(xiàng)招聘IT相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生(研究生-軟件開發(fā)崗),通過專業(yè)性的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,培養(yǎng)既精通IT科技又熟悉金融的復(fù)合型人才。
3.總行將為南京江北新區(qū)、徐州、淮安3家分行籌建組招聘應(yīng)屆畢業(yè)生,待分行正式開業(yè)后,錄用人員在江北新區(qū)分行、徐州分行、淮安分行工作。
4.昆山鹿城村鎮(zhèn)銀行招聘崗位:
綜合柜員崗,為客戶提供貨幣結(jié)算業(yè)務(wù)、現(xiàn)金業(yè)務(wù)和產(chǎn)品銷售等服務(wù);
市場營銷崗,從事個(gè)人、公司等銀行業(yè)務(wù)營銷工作,包括營銷方案的制定和實(shí)施,市場拓展和客戶關(guān)系維護(hù)等;
中后臺(tái)管理崗,入職后經(jīng)過在柜面鍛煉,分配至中后臺(tái)管理部門從事相關(guān)條線工作。
5.宜興陽羨村鎮(zhèn)銀行招聘崗位:
綜合柜員崗,為客戶提供貨幣結(jié)算業(yè)務(wù)、現(xiàn)金業(yè)務(wù)和產(chǎn)品銷售等服務(wù);
市場營銷崗,從事個(gè)人、公司等銀行業(yè)務(wù)營銷工作,包括營銷方案的制定和實(shí)施,市場拓展和客戶關(guān)系維護(hù)等;
中后臺(tái)管理崗,入職后經(jīng)過在柜面鍛煉,分配至中后臺(tái)管理部門從事相關(guān)條線工作。
6.鑫元基金管理有限責(zé)任公司招聘應(yīng)屆畢業(yè)生,入職后將在投資研究部、業(yè)務(wù)管理部、銷售營銷部、戰(zhàn)略發(fā)展部、監(jiān)察稽核部、營運(yùn)支持部和綜合管理部等部門工作。
以上各崗位應(yīng)聘要求和工作性質(zhì)表述以及工作地點(diǎn)詳見南京銀行官方網(wǎng)站校園招聘職位介紹。
二、招聘對(duì)象
全國知名普通高等院校2016年應(yīng)屆畢業(yè)生(定向和委培畢業(yè)生除外)和知名海外院校應(yīng)屆畢業(yè)生。
招聘專業(yè):主要為金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、管理相關(guān)專業(yè),以及法律、中文、新聞、英語、法語、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè),兼招適量其他理、工類專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生。
三、招聘條件
1.國內(nèi)院校畢業(yè)生應(yīng)具有全日制大學(xué)本科或以上學(xué)歷,列入國家高校2016年畢業(yè)生統(tǒng)分計(jì)劃,并且應(yīng)于2016年7月底之前畢業(yè)。報(bào)到入職時(shí),需畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證“三證齊全”;
2.海外院校畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)在2015年7月初至2016年6月底畢業(yè)。報(bào)到入職時(shí),需獲得教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證;
3.具備良好的個(gè)人修養(yǎng),誠實(shí)信用、遵紀(jì)守法,無不良記錄;
4.具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
5.具有良好的書面與口頭表達(dá)能力,具有良好的英語或法語聽說讀寫能力,能熟練使用計(jì)算機(jī)。
6.身心健康,有健康的行為習(xí)慣和業(yè)余興趣愛好。
不符合以上條件的,謝絕報(bào)名應(yīng)聘。
四、招聘流程
在線申請(qǐng)→簡歷篩選→筆試(11月中旬)→面試→訓(xùn)練營→體檢→簽約
五、報(bào)名方法
1.敬請(qǐng)及時(shí)登錄南京銀行門戶網(wǎng)站,點(diǎn)擊“南京銀行2016年全球校園招聘”浮動(dòng)圖標(biāo)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。校園招聘首頁有員工培養(yǎng)體系、新員工培訓(xùn)集錦和自創(chuàng)多媒體電子刊物等大量信息可供參閱。
2.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為:2015年10月8日至2015年10月31日24:00。
3.報(bào)名注意事項(xiàng)
(1)應(yīng)聘者登錄報(bào)名系統(tǒng),用本人身份證號(hào)(不接受其他證件號(hào))進(jìn)行注冊,首先在線填寫個(gè)人資料;完成個(gè)人資料填寫后,才能選擇應(yīng)聘崗位;完成崗位應(yīng)聘后,將無法修改個(gè)人資料,或更改應(yīng)聘崗位,務(wù)請(qǐng)謹(jǐn)慎操作;
(2)應(yīng)聘者應(yīng)使用18位身份證號(hào)登錄報(bào)名,報(bào)名證件與參加筆試、面試、訓(xùn)練營及體檢等環(huán)節(jié)時(shí)的身份證件應(yīng)保持一致;
(3)簡歷編號(hào)是應(yīng)聘者參與招聘過程的重要標(biāo)識(shí),是報(bào)名、考試、面試、查詢錄用信息等的關(guān)鍵字段,請(qǐng)務(wù)必牢記;
(4)應(yīng)聘者報(bào)名過程中出現(xiàn)技術(shù)問題,請(qǐng)發(fā)送郵件至njcbjob@njcb.com.cn,工作人員將會(huì)及時(shí)處理;
(5)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)填寫內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,我行有權(quán)取消其錄用資格;
(6)除網(wǎng)上報(bào)名外,不接受其他形式的報(bào)名。應(yīng)聘者最終如未被錄用將不再另行通知,有關(guān)材料我行會(huì)代為保管,恕不退還。
六、其他注意事項(xiàng)
1.報(bào)名前,應(yīng)聘者需首先瀏覽《常見問題》,以了解招聘系統(tǒng)操作的有關(guān)說明和要求;
2.應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)注意區(qū)分招聘機(jī)構(gòu)、工作地點(diǎn)和招聘崗位,避免出現(xiàn)誤操作的情況;
3.報(bào)名成功后,請(qǐng)及時(shí)登錄我行招聘系統(tǒng)和關(guān)注我行校園招聘官方微信(“南京銀行校園招聘”,微信號(hào)NJCB_CAMPUS),及時(shí)查閱和了解后續(xù)各招聘階段的相關(guān)通知,以免信息延誤。應(yīng)聘者務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式(包括E-MAIL郵箱、手機(jī)等)正確無誤,并保證通訊暢通;
4.應(yīng)聘者請(qǐng)?zhí)崆皽?zhǔn)備JPG或JPEG格式的電子版證件照和生活照各1張,以備網(wǎng)上報(bào)名時(shí)使用。證件照要求:照片尺寸295×413像素以內(nèi),并且照片大小在50k以內(nèi);生活照要求:照片尺寸550×450像素以內(nèi),并且照片大小在1000k以內(nèi);
5.我行組織的統(tǒng)一考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。在校園招聘過程中,我行不收取任何相關(guān)費(fèi)用,敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘者提高警惕,謹(jǐn)防受騙。
南京銀行校園招聘官方微信
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