根據(jù)《昆明市事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號(hào)）精神，結(jié)合我校教職工隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際，特制定本實(shí)施方案。

一、公開選調(diào)單位簡(jiǎn)介

昆明高級(jí)技工學(xué)校（原昆明市技工學(xué)校）始建于1972年，是昆明市人力資源和社會(huì)保障局主管的全額撥款事業(yè)單位。

學(xué)校在43年的辦學(xué)過程中，主要以機(jī)械加工、電工電子、信息商貿(mào)、汽車技術(shù)和烹飪技術(shù)類專業(yè)為主，共培養(yǎng)了近2萬名合格的畢業(yè)生。學(xué)校被批準(zhǔn)的辦學(xué)規(guī)模為在校生1600人，現(xiàn)有在冊(cè)在校學(xué)生3000余人。近5年來，畢業(yè)生的穩(wěn)定就業(yè)率均保持在98%以上。

學(xué)校現(xiàn)有三個(gè)校區(qū)，分別是校本部（五華區(qū)學(xué)府路羊仙坡）、東校區(qū)（五華區(qū)小菜園）和轎子山校區(qū)（昆明倘甸）。學(xué)校占地面積155畝（截止2015年1月）、建筑面積6.8萬平方米（其中實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地建筑面積為2.6萬平方米），體育運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地面積1.02萬平方米；固定資產(chǎn)8300萬余元。學(xué)校有教學(xué)儀器和實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)設(shè)備2500余臺(tái)（套），總值為4382萬余元。現(xiàn)有圖書10萬余冊(cè)（不含電子圖書），其中專業(yè)類圖書占60%以上。

學(xué)?，F(xiàn)已成為集中等職業(yè)教育、職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)技能鑒定、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹為一體的綜合培訓(xùn)基地。2002年，學(xué)?！皺C(jī)加工與數(shù)控技術(shù)”、“電工與電子技術(shù)”兩個(gè)專業(yè)分別被評(píng)定為云南省、昆明市中等職業(yè)學(xué)校的骨干專業(yè)。

二、公開選調(diào)的范圍

全省范圍內(nèi)機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位）以及全額撥款事業(yè)單位在職在編的工作人員。

三、公開選調(diào)崗位名稱、人數(shù)、專業(yè)及資格條件

（一）基本條件

（1）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，能履行《中等職業(yè)學(xué)校教師職業(yè)道德規(guī)范（試行）》，現(xiàn)單位在編在崗的受聘人員；

（2）遵守憲法和法律，具有良好的品行，具有履行崗位職責(zé)所必須的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)技能和工作能力；

（3）具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件；

（4）身心健康，能自行解決住房、交通等問題；

（5）具有崗位所需要的其他條件。

在試用期內(nèi)的工作人員，曾受過刑事、紀(jì)律處分或正在接受與刑事、紀(jì)律有關(guān)審查的人員不得報(bào)名。

（二）選調(diào)崗位及條件

四、公開選調(diào)程序

（一）公開報(bào)名

1.報(bào)名方式：報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行（本人直接到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不接受網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和委托他人報(bào)名的方式）。

2.報(bào)名時(shí)間：2015年7月17日-7月23日（節(jié)假日除外）

上午：9：00-11：30；下午14：00-17：00

3.報(bào)名地點(diǎn)：昆明高級(jí)技工學(xué)校（學(xué)府路羊仙坡24號(hào)）綜合樓四樓校辦公室

4.報(bào)名時(shí)需提供的證件、材料：

《昆明高級(jí)技工學(xué)校公開選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》一式兩份，《昆明高級(jí)技工學(xué)校公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員報(bào)考誠信承諾書》一式一份，近期免冠小1寸照片2張（請(qǐng)?jiān)谡掌趁鎸懬逍彰?，身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證、單位證明表及相關(guān)證件的原件和復(fù)印件各一份，自薦材料等。

5.聯(lián)系人：李老師聯(lián)系電話：0871-65356810

（二）資格審查

資格審查由昆明市人力資源和社會(huì)保障局公開選調(diào)工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)。符合報(bào)名條件的人數(shù)與崗位選調(diào)人數(shù)的比例不得低于2：1，若達(dá)不到2：1比例的，取消相應(yīng)選調(diào)計(jì)劃。

經(jīng)資格審查獲得考試資格的人員，必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)憑本人身份證原件到指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。逾期不領(lǐng)準(zhǔn)考證的，按自動(dòng)放棄處理，報(bào)名資料不退還。

（三）考試

考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行。

1.筆試

（1）領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知

（2）筆試方式：筆試采用閉卷方式。

（3）筆試范圍：教育學(xué)、心理學(xué)、應(yīng)用文寫作、職業(yè)教育相關(guān)法律法規(guī)、近1年國(guó)際國(guó)內(nèi)時(shí)事政治、現(xiàn)代教育技術(shù)知識(shí)、職業(yè)教育專業(yè)知識(shí)。

（3）筆試時(shí)間和地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。

2.面試

根據(jù)筆試成績(jī)，按面試人選與崗位選調(diào)人數(shù)2：1的比例，從高分到低分確定面試人選。進(jìn)入面試人選自愿放棄的，空缺的名額按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。如因特殊情況出現(xiàn)等額進(jìn)入面試的，可正常進(jìn)行面試，但擬選調(diào)人員考試總成績(jī)須達(dá)到60分（不低于考試總成績(jī)的合格分?jǐn)?shù)線）方可進(jìn)入考核、體檢。

面試考核內(nèi)容：選調(diào)崗位專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)及基本技能。面試按選調(diào)崗位分類，采取提問、說課、講課或?qū)I(yè)實(shí)踐等形式。

面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

3.考試成績(jī)的計(jì)算方法、合格分?jǐn)?shù)線、考核人選的確定

（1）筆試卷面總分100分，占考試總成績(jī)的40%；考試成績(jī)將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示5個(gè)工作日，公示期間，考生可申請(qǐng)查分。

（2）面試總分100分，占考試總成績(jī)的60%。

（3）考試總成績(jī)按百分制計(jì)算，考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%，總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分?？荚嚳偝煽?jī)將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示5個(gè)工作日，公示期間，考生可申請(qǐng)查分。

（四）體檢

按照選調(diào)計(jì)劃數(shù)，根據(jù)考試總成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線上從高分到低分的順序等額確定各崗位體檢人員，若考試總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，按面試成績(jī)從高分到低分順序確定體檢人選。

體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢不合格的不列為考察對(duì)象，空缺的名額按考試總成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線上從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。

（五）組織考察

對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行考察?？疾旃ぷ饔衫ッ魇腥肆Y源和社會(huì)保障局事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組實(shí)施，考察內(nèi)容主要包括擬選調(diào)人員的思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)工作能力和工作實(shí)績(jī)等。考察不合格出現(xiàn)空缺的名額，按考試總成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線上從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（六）公示

根據(jù)考察結(jié)果，經(jīng)昆明市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究后，報(bào)昆明市人力資源和社會(huì)保障局黨組確定擬選調(diào)人員，并在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)對(duì)擬選調(diào)人員進(jìn)行公示。公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

（七）辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

公示無異議，符合調(diào)動(dòng)條件的，按有關(guān)程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

五、選調(diào)紀(jì)律

（一）考生紀(jì)律要求

1.考生必須按規(guī)定時(shí)間報(bào)名、領(lǐng)取準(zhǔn)考證并參加筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)，否則按自動(dòng)放棄處理。

2.對(duì)違反公開選調(diào)紀(jì)律、弄虛作假的報(bào)考人員，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試資格和選調(diào)資格。

3.參加考試的考生應(yīng)嚴(yán)格遵守考試紀(jì)律，自覺聽從工作人員的安排。

（二）選調(diào)工作人員的紀(jì)律要求

1.選調(diào)工作邀請(qǐng)昆明市紀(jì)委第三紀(jì)工委（監(jiān)察分局）全程參與監(jiān)督。選調(diào)工作信息公開、過程公開、結(jié)果公開，并向社會(huì)公布舉報(bào)投訴電話，按管理權(quán)限及時(shí)處理群眾的舉報(bào)和申訴控告。

2.公開選調(diào)工作人員實(shí)行回避制度：

（1）凡與選調(diào)單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系的選調(diào)人員，不得安排在該單位的人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

（2）選調(diào)單位負(fù)責(zé)人和從事選調(diào)工作的人員在選調(diào)工作過程中，與報(bào)考人員有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響選調(diào)公正的應(yīng)當(dāng)回避。

3.從事公開選調(diào)工作的人員，必須遵守有關(guān)廉潔自律的規(guī)定，堅(jiān)持原則，依法辦事。

4.對(duì)違反公開選調(diào)工作紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分；對(duì)違反公開選調(diào)工作紀(jì)律的其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

六、對(duì)違反有關(guān)規(guī)定已報(bào)名參加考試人員的相關(guān)處理措施

1.未真實(shí)、準(zhǔn)確地提供個(gè)人信息、證明資料、證件等相關(guān)材料或未準(zhǔn)確提供有效的手機(jī)號(hào)碼、聯(lián)系電話、通訊地址，造成信息無法傳遞的，由報(bào)名人員自行承擔(dān)可能的無法知曉筆試成績(jī)、無法進(jìn)行面試、體檢、考核或錄用等的相關(guān)后果。

2.對(duì)個(gè)人信息弄虛作假，或偽造、變?cè)臁⑹褂眉僮C明、假證書的，可采取以下措施：

（1）視情節(jié)輕重，對(duì)違規(guī)人員分別予以取消本次考試或錄用資格并登記為考試作弊人員、建議原單位予以處分。

（2）涉及違反治安管理處罰法的行為，移交公安機(jī)關(guān)處理a。

3.未在報(bào)名表中設(shè)置但已公示的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)定，考生若明知自身達(dá)不到條件卻執(zhí)意報(bào)名，經(jīng)查實(shí)本人達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的，按填報(bào)虛假信息處理。

七、其他事項(xiàng)

1.有下列情形之一的，視為自動(dòng)放棄，相應(yīng)崗位由在合格分?jǐn)?shù)線上達(dá)到考核、體檢條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ):

（1）擬調(diào)人員自愿放棄調(diào)動(dòng)的；

（2）公示期滿10個(gè)工作日內(nèi)，聯(lián)系不上擬調(diào)人員本人的。

2.未盡事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號(hào)）文件及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.未盡事宜，由昆明市人力資源和社會(huì)保障局人事處負(fù)責(zé)解釋。

八、監(jiān)督電話

昆明市人力資源和社會(huì)保障局：0871-63352278

昆明市紀(jì)委第三紀(jì)工委（監(jiān)察分局）：0871-63131706

附：

1.《昆明高級(jí)技工學(xué)校公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》

2.《昆明高級(jí)技工學(xué)校公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員報(bào)考誠信承諾書》

3.《昆明高級(jí)技工學(xué)校公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員單位證明表》

昆明高級(jí)技工學(xué)校2015年公開選調(diào)工作人員公告