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廣東省外事保障中心隸屬?gòu)V東省人民政府外事辦公室,是廣東省編辦批準(zhǔn)設(shè)立的人員經(jīng)費(fèi)財(cái)政補(bǔ)助一類的正處級(jí)事業(yè)單位。主要職責(zé):協(xié)助管理外事博物館、禮賓府、國(guó)際俱樂部等外事文物建筑;承擔(dān)禮賓用車、外國(guó)政要行李轉(zhuǎn)運(yùn)等服務(wù)保障工作;承擔(dān)我駐外使節(jié)及駐港、澳公署官員的接待工作;承擔(dān)專項(xiàng)外交工作的物資保障任務(wù)。為充實(shí)外事隊(duì)伍,進(jìn)一步提升管理服務(wù)水平,面向社會(huì)公開招聘4名工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對(duì)象
招聘對(duì)象為社會(huì)上具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的人員。包括機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式工作人員,國(guó)有企業(yè)工作人員,人事關(guān)系代理在人才中介服務(wù)機(jī)構(gòu)人員和其他符合應(yīng)聘條件人員。
二、招聘基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。
3、具有良好的品行和職業(yè)道德。
4、具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件。
5、適應(yīng)崗位要求的身體條件。
6、年齡條件:一般應(yīng)為35周歲以下(1979年6月17日之后出生的);具有研究生學(xué)歷或碩士以上學(xué)位或具有中級(jí)以上職稱的40周歲以下(1974年6月17日之后出生的)。原在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式工作人員應(yīng)聘,年齡可放寬5歲。到法定退休年齡,工齡不足10年或社保繳費(fèi)年限不足15年的不得應(yīng)聘。
7、符合廣州市戶口遷入有關(guān)規(guī)定。
8、具備報(bào)考崗位所需其他條件,具體詳見《廣東省外事保障中心2015年公開招聘崗位表》(附件1)
有下列情況之一者,不得報(bào)考:
1、受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。
2、曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定,從該處理決定作出之日起未滿5年的。
3、近兩年內(nèi),在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。
4、因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;或者刑事處罰期限未滿的人員。
5、法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。
三、薪酬待遇
聘用人員為事業(yè)編制,執(zhí)行國(guó)家政策規(guī)定的薪酬待遇。四、報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間。
2015年6月15日至6月17日,每天上午09:00—11:30,下午14:30—17:00。
(二)報(bào)名方式。
1、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,報(bào)名地址:廣州市荔灣區(qū)沙面大街45號(hào)4樓。
2、電子郵件報(bào)名方式,有關(guān)報(bào)名材料掃描電子版發(fā)送到電子郵箱:2015zhaopin@gdfao.gov.cn。
(三)注意事項(xiàng)。
1、應(yīng)聘人員在招聘公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登陸廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(www.gdhrss.gov.cn)或廣東省人民政府外事辦公室網(wǎng)站(www.gdfao.gov.cn),詳細(xì)了解招聘崗位和有關(guān)條件,根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)考條件的一個(gè)崗位報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)崗位。
2、報(bào)名者要保證所填報(bào)資料的真實(shí)性,如因個(gè)人填報(bào)信息失實(shí),或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應(yīng)聘資格的,由報(bào)名者本人負(fù)責(zé)。報(bào)名時(shí)與考試時(shí)使用的照片應(yīng)保持一致。
3、報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。
4、落實(shí)回避規(guī)定要求,凡與事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、擬制血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位的秘書、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位,以及與該領(lǐng)導(dǎo)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系崗位。
(四)資格審查
根據(jù)招聘條件,由招聘單位負(fù)責(zé)審核報(bào)名材料,凡符合報(bào)名崗位條件的人員,均發(fā)放準(zhǔn)考證。報(bào)名需提交以下資料:
1、身份證原件及復(fù)印件;
2、戶口簿原件及復(fù)印件;
3、個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件;
4、所在地計(jì)生證明;
5、近期大一寸免冠彩色證件照2張;
6、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》1份(附件2);
7、有工作單位的需提供用人單位同意報(bào)考證明。
五、考試
包括筆試和面試。本次考試不指定考試復(fù)習(xí)用書,內(nèi)容以招聘崗位綜合能力和基本知識(shí)為主。
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
(一)筆試
1、時(shí)間:2015年7月(具體時(shí)間待定)。
2、地點(diǎn):另行通知,見準(zhǔn)考證。
3、筆試成績(jī)按100分計(jì)算,成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后一位。成績(jī)相同時(shí),視為該崗位并列。筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于合格分?jǐn)?shù)線的,不能進(jìn)入面試。
4、筆試成績(jī)和進(jìn)入面試人員名單于筆試結(jié)束后在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳門戶網(wǎng)站和廣東省人民政府外事辦公室網(wǎng)站公布。
(二)面試
1、面試人選確定。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排序,每個(gè)招聘崗位按1:3比例確定進(jìn)入面試人選,筆試成績(jī)相同時(shí),并列進(jìn)入面試。達(dá)不到1:3比例的,按合格者實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。
2、面試成績(jī)按100分計(jì)算,成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后一位,面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布考生面試成績(jī)。從高分到低分依次排序,按1:1比例確定參加體檢人員名單。
3、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,注意查收電子郵件并保持通訊暢通。
六、體檢
根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分排序,每個(gè)招聘崗位按1:1比例確定體檢人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)的通知》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。
七、考察
體檢合格者進(jìn)入考察程序。考察工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)的通知》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))有關(guān)要求組織實(shí)施。
八、公示和聘用
報(bào)考人員經(jīng)考試、體檢、考察后確定擬聘用人選。名單在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、廣東省人民政府外事辦公室網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的,按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),簽訂聘用合同。
九、有關(guān)問題的說明
(一)關(guān)于年齡、工作經(jīng)歷等時(shí)間界限計(jì)算至2015年6月17日。
(二)網(wǎng)上郵件接收?qǐng)?bào)名信息計(jì)算到2015年6月17日24:00時(shí)為止。
(三)關(guān)于遞補(bǔ)調(diào)劑的說明。因面試人選出現(xiàn)空缺、體檢不合格的、考察不合格、公示結(jié)果影響或者個(gè)人放棄聘用出現(xiàn)招聘崗位缺額的,在同崗位報(bào)考人員中按考試總成績(jī)由高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ)。
出現(xiàn)崗位空缺且無(wú)人員遞補(bǔ)的情況下,可在考生自愿的前提下,在報(bào)考其它崗位符合條件的候選人中,根據(jù)考試總成績(jī)高低擇優(yōu)調(diào)劑。
十、聯(lián)系方式
咨詢電話:020-81219521
監(jiān)督投訴電話:020-81218792
廣東省人民政府外事辦公室
2015年6月1日
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《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc》來(lái)源于廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng),最近更新2015年6月1日。
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