河北省民政廳所屬事業(yè)單位2015年招聘工作人員公告
來源:河北省人力資源和社會保障網(wǎng) 閱讀:641 次 日期:2015-04-22 09:10:37
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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》,經(jīng)河北省人力資源和社會保障廳批準(zhǔn),河北省民政廳事業(yè)單位2015年擬面向社會公開招聘工作人員87名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘單位基本情況

招聘單位為我廳直屬的6個事業(yè)單位(其中:醫(yī)院4家),基本情況如下:

(一)省榮軍醫(yī)院。位于保定市蓮池南大街,面向社會開放,提供醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。主要職責(zé)是:負(fù)責(zé)全省復(fù)退軍人精神病患者的免費(fèi)治療及康復(fù);承擔(dān)全省非住院榮軍精神病患者的免費(fèi)院外康復(fù)及治療指導(dǎo);開展對復(fù)員退伍軍人精神疾病流行學(xué)調(diào)查;承擔(dān)全省傷殘軍人精神疾病的醫(yī)學(xué)鑒定。

(二)省榮譽(yù)軍人康復(fù)醫(yī)院。位于邢臺市橋西區(qū)泉南西大街,面向社會開放,提供醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。主要職責(zé)是:負(fù)責(zé)為全省四級以上革命殘疾軍人提供免費(fèi)的住院治療、護(hù)理、康復(fù)、休養(yǎng)任務(wù);免費(fèi)為在鄉(xiāng)傷口復(fù)發(fā)或患嚴(yán)重慢性病的四級以上傷殘軍人提供短期來院治療、護(hù)理和康復(fù)。

(三)省復(fù)員軍人醫(yī)院。位于邢臺市橋西區(qū)泉南西大街,面向社會開放,提供醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。主要職責(zé)是:負(fù)責(zé)免費(fèi)為全省七級以下革命殘疾軍人和在鄉(xiāng)復(fù)員軍人、帶病回鄉(xiāng)的退伍軍人提供治療、護(hù)理和康復(fù);承擔(dān)對全省在鄉(xiāng)復(fù)員軍人進(jìn)行巡回醫(yī)療及疾病普查工作。

(四)省優(yōu)撫醫(yī)院。位于石家莊市泰華街,二級綜合醫(yī)院,省、市醫(yī)保定點(diǎn)單位,面對社會開放。主要職責(zé)是:負(fù)責(zé)全省在鄉(xiāng)老復(fù)員軍人及因戰(zhàn)、因公傷復(fù)發(fā)在鄉(xiāng)二、三等革命殘疾軍人和帶病回鄉(xiāng)的退伍軍人、全省孤老革命烈士、因公犧牲軍人、病故軍人家屬患病后的免費(fèi)收治、供養(yǎng);負(fù)責(zé)為全省因戰(zhàn)、因公、因病肢體殘疾軍人免費(fèi)裝配假肢;負(fù)責(zé)二等乙級以上下肢重殘革命殘疾軍人的輔助器具免費(fèi)配置。

(五)河北省英烈紀(jì)念園管理處。位于石家莊市鹿泉區(qū)上莊鎮(zhèn)臺頭村,主要職責(zé)是:負(fù)責(zé)管理、維護(hù)烈士紀(jì)念物和各類紀(jì)念設(shè)施;負(fù)責(zé)省會黨政軍機(jī)關(guān)縣(團(tuán))級以上病故干部骨灰的存放、保管;開展愛國主義教育和革命傳統(tǒng)教育;負(fù)責(zé)收集、整理和發(fā)掘在不同歷史時(shí)期為河北的解放事業(yè)和社會主義事業(yè)做出重大貢獻(xiàn)的英烈人物的物品和資料;承擔(dān)陳列、布展和日常維護(hù)。

(六)華北軍區(qū)烈士陵園管理處。位于石家莊市中山路,主要職責(zé)是:負(fù)責(zé)烈士紀(jì)念建筑物和紀(jì)念景點(diǎn)的保養(yǎng)、維護(hù)和修繕;收集、整理、發(fā)掘烈士文物和資料,做好陳列布展和日常維修保養(yǎng);負(fù)責(zé)烈士、老紅軍骨灰存放管理及國際友人、烈士親屬、紅色旅游團(tuán)體來園接待工作;開展愛國主義教育和革命傳統(tǒng)教育活動。

二、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)?,貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,實(shí)行公開招聘,在考試、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

三、招聘方式

本次招聘采取統(tǒng)一招聘方式。

按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、招聘考試(筆試、面試)、考察、體檢、擬聘人員公示、聘用等步驟進(jìn)行。

四、招聘條件、崗位、人數(shù)

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.18-35周歲(1979年4月21日至1997年4月21日期間出生)。博士研究生年齡可放寬到40周歲以下(1974年4月21日以后出生);

3.遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)和技能條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.具備崗位所需要的其他條件。

(二)招聘人數(shù)和崗位條件:

2015年河北省民政廳直屬事業(yè)單位擬公開招聘專業(yè)技術(shù)崗位人員85名、管理崗位人員2名。具體崗位條件詳見《河北省2015年省直事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》附件1:《河北省省直事業(yè)單位公開招聘2015年統(tǒng)一招聘崗位信息表》。

凡涉及到年齡、戶籍、工作年限等需要確定時(shí)間的,計(jì)算日期截止到2015年4月21日。

招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時(shí)間的計(jì)算方法是:從2015年4月21日算起,此前累計(jì)工作時(shí)間每達(dá)到12個月計(jì)為1年。在校期間的社會實(shí)踐(實(shí)習(xí))經(jīng)歷,不能視為工作經(jīng)歷。

現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、非應(yīng)屆畢業(yè)的全日制普通類高校在讀學(xué)生不在招聘范圍。

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,不得應(yīng)聘。此外,應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí),涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。

五、招聘程序

(一)報(bào)名和資格審查

1.網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)址:河北省人事考試網(wǎng)(www.hebpta.com.cn)。報(bào)名程序、方法、要求按省委組織部、省人力資源和社會保障廳統(tǒng)一安排(請查閱《河北省2015年省直事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》),不接收其他方式報(bào)名。

2.開考比例:崗位報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不低于3:1,報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的,減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計(jì)劃。

3.準(zhǔn)考證發(fā)放:由考生按照《河北省2015年省直事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》自行下載打印。

(二)筆試

筆試由省委組織部、省人力資源社會保障廳統(tǒng)一組織實(shí)施,時(shí)間、地點(diǎn)、考試內(nèi)容、筆試成績查詢方式等相關(guān)信息詳見《河北省省直事業(yè)單位2015年公開招聘工作人員公告》。

(三)面試

1.面試人選確定。依據(jù)筆試成績從高分到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人選1:5的比例確定面試人選,比例內(nèi)末位筆試總成績并列的都進(jìn)入面試。

2.面試時(shí)間和地點(diǎn):在河北民政網(wǎng)(http://www.hebmz.gov.cn)公布。

3.面試方式。采取結(jié)構(gòu)化面試或?qū)I(yè)測試方式進(jìn)行,主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試實(shí)行百分制,當(dāng)場打分,面試成績采用“體操打分”方法,去掉一個最高分和一個最低分,其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績。面試最低合格分?jǐn)?shù)線60分。面試成績當(dāng)天在面試考場外張貼發(fā)布。

4.資格復(fù)審。面試前,由招聘單位對參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時(shí),面試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)材料的原件。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的,取消面試人選資格。在筆試成績最低合格分?jǐn)?shù)線以上報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)(遞補(bǔ)不超過兩次)。

5.總成績合成。面試結(jié)束后,按筆試成績、面試成績兩部分計(jì)算考試總成績,滿分100分,最低合格分?jǐn)?shù)線60分。其中,筆試成績、面試成績分別占40%、60%,即總成績=筆試成績÷2×40%+面試成績(或?qū)I(yè)測試)×60%。計(jì)算考生成績時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(四)體檢、考察

根據(jù)考生考試總成績,按1:1比例在最低合格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。如考試總成績相同,按加試或面試成績高者,如考試總成績相同,按面試成績高者確定人選。體檢工作由各用人單位統(tǒng)一組織,體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個人負(fù)擔(dān)。

體檢合格的,由用人單位對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察,并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。考察、體檢不合格的,取消擬聘人選資格,并從最低合格分?jǐn)?shù)線以上報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(五)公示

經(jīng)考察、體檢合格的,確定為擬聘用人選,在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(www.hbrsw.cn)、省民政廳網(wǎng)站(http://www.hebmz.gov.cn)進(jìn)行公示,公示期7個工作日。

(六)聘用

對公示期滿無異議的,按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

六、信息發(fā)布及政策咨詢

通過河北省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(www.hbrsw.cn)面向社會公開發(fā)布招聘信息;通過省民政廳網(wǎng)站(http://www.hebmz.gov.cn)公布招聘過程中的面試成績、資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)、面試時(shí)間和地點(diǎn)、體檢人員名單等信息。請考生注意查看相關(guān)信息。

政策咨詢電話:0311-88615597(省民政廳人事處)

監(jiān)督舉報(bào)電話:0311-88616879

省民政廳

2015年4月20日

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