易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線(xiàn)了!
網(wǎng)校開(kāi)發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類(lèi)、外語(yǔ)類(lèi)、外貿(mào)類(lèi)、學(xué)歷類(lèi)、
職業(yè)資格類(lèi)、計(jì)算機(jī)類(lèi)、建筑工程類(lèi)、等9大類(lèi)考試的在線(xiàn)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。
為了滿(mǎn)足事業(yè)單位用人需求,根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)〔2011〕9號(hào))文件精神,經(jīng)省委組織部批準(zhǔn),省委黨校2015年擬采取統(tǒng)一招聘方式,面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員2名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘單位基本情況
中共河北省委黨校是在省委直接領(lǐng)導(dǎo)下培養(yǎng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和理論干部的學(xué)校,是省委的重要部門(mén),是培訓(xùn)輪訓(xùn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的主渠道,是黨的哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究機(jī)構(gòu)。
二、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)?,民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu),實(shí)行公開(kāi)招聘,在考試、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
三、招聘條件、崗位、人數(shù)
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.年齡18-35周歲(1979年4月21日至1997年4月21日期間出生);
3.遵守憲法和法律;
4.具有良好的品行和職業(yè)道德;
5.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、年齡和技能條件;
6.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
7.具備崗位所需要的其他條件。
(二)招聘人數(shù)和崗位條件
統(tǒng)一招聘崗位(2名):??淖志庉媿徫?、??谰帊徫唬?名。具體崗位條件詳見(jiàn)《河北省2015年省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告》附件1:《河北省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘2015年統(tǒng)一招聘崗位信息表》。
凡涉及到年齡、戶(hù)籍、工作年限等需要確定時(shí)間的,計(jì)算日期截止到2015年4月21日。
現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、非應(yīng)屆畢業(yè)的全日制普通類(lèi)高校在讀學(xué)生不在招聘范圍。
曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,不得應(yīng)聘。此外,應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí),涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。
四、報(bào)名辦法
只能采取網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)址:河北省人事考試網(wǎng)(http://www.hebpta.com.cn)。報(bào)名程序、方法、資格審查等要求按省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳統(tǒng)一安排。不接受其他方式報(bào)名。
五、考試
1、筆試
筆試由省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳組織實(shí)施,時(shí)間、地點(diǎn)、考試內(nèi)容、成績(jī)查詢(xún)方式等相關(guān)信息詳見(jiàn)《河北省省直事業(yè)單位2015年公開(kāi)招聘工作人員公告》。(統(tǒng)一招聘)
2、面試
面試人選確定:依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定參加面試人選,比例內(nèi)末位筆試總成績(jī)并列的都進(jìn)入面試。
面試時(shí)間和地點(diǎn):另行通知。
資格復(fù)審:面試前,由省委黨校對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時(shí),面試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證等相關(guān)材料的原件,應(yīng)屆畢業(yè)生提供《2015年大中專(zhuān)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的,取消面試人選資格。在報(bào)考同一崗位的考生中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
面試方式:采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和崗位適應(yīng)性。面試實(shí)行百分制,當(dāng)場(chǎng)打分,面試成績(jī)采用“體操打分”方法,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)60分。面試成績(jī)?cè)谑∥h校網(wǎng)站(http://www.hebdx.com/)及時(shí)發(fā)布。
總成績(jī)合成:面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī),滿(mǎn)分 100分,最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)60分。其中,筆試成績(jī)、面試成績(jī)分別占40%、60%,計(jì)算考生成績(jī)時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
根據(jù)考生考試總成績(jī),按照招聘計(jì)劃1:1比例在最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。如考試總成績(jī)相同,一并進(jìn)行體檢、考察,綜合體檢、考察等情況,研究確定擬聘人選。
六、體檢、考察與公示
體檢工作由省委黨校統(tǒng)一組織,參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢合格的,由省委黨校人事處對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格。
經(jīng)體檢、考察合格的,確定為擬聘用人選,在河北人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(www.hbrsw.cn)、河北省人事考試網(wǎng)(www.hebpta.com.cn)、省委黨校網(wǎng)站(http://www.hebdx.com)進(jìn)行公示,公示期7個(gè)工作日。
七、聘用
對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對(duì)公示期滿(mǎn)無(wú)異議的,或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
八、信息發(fā)布及政策咨詢(xún)
河北人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(www.hbrsw.cn)、河北省人事考試網(wǎng)(www.hebpta.cn)、河北省委黨校網(wǎng)站(www.hebdx.com/)為本次公開(kāi)招聘工作信息發(fā)布網(wǎng)站,請(qǐng)考生注意查看相關(guān)信息。
政策咨詢(xún)電話(huà):0311-85931959(河北省委黨校人事處)
此公告由省委黨校負(fù)責(zé)解釋。
中共河北省委黨校
2015年4月20日
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