三亞學(xué)院2015年校園精英招聘啟事
來源:三亞學(xué)院網(wǎng) 閱讀:6429 次 日期:2015-04-09 11:17:22
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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類

職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

根據(jù)學(xué)校人力資源中長期發(fā)展規(guī)劃,綜合考慮以往留校工作畢業(yè)生所表現(xiàn)出的與學(xué)校價(jià)值同向,熟悉環(huán)境,適應(yīng)能力強(qiáng),吃苦耐勞,愛崗愛校的特點(diǎn)和優(yōu)點(diǎn),經(jīng)過校務(wù)會(huì)決定,啟動(dòng)2015年校園精英招聘工作。

一、招聘對象

三亞學(xué)院2015年應(yīng)屆畢業(yè)生

二、招聘基本條件

1.能夠在2015年7月正常畢業(yè)并獲得學(xué)士學(xué)位;

2.遵守校規(guī)校紀(jì),學(xué)業(yè)經(jīng)歷中無違紀(jì)處理記錄;

3.學(xué)習(xí)成績優(yōu)良,平均績點(diǎn)在本專業(yè)排名前40%以內(nèi);

4.中共黨員優(yōu)先(輔導(dǎo)員崗位要求必須是中共正式黨員或中共預(yù)備黨員)。

三、招聘工作流程

1.報(bào)名及資格審查

有意向的學(xué)生可以登錄人事處網(wǎng)站下載《留校申請表》,按照要求填寫好后,遞交到各二級學(xué)院辦公室。截止時(shí)間為2015年4月15日。

學(xué)院將收到的本學(xué)院學(xué)生申請材料進(jìn)行初步審核,篩選出符合招聘基本條件的學(xué)生提交到人事處。人事處會(huì)同教務(wù)處和校團(tuán)委將應(yīng)聘材料進(jìn)行復(fù)核,并確定初試名單。

2.篩選及面試

(1)心理及職業(yè)性格測試

測試內(nèi)容為心理測試和職業(yè)性格測試,測試采用問卷的形式。

(2)結(jié)構(gòu)化面試

通過結(jié)構(gòu)化面試,進(jìn)一步分析應(yīng)聘者素質(zhì)和崗位匹配度。

(3)綜合面試

學(xué)??己私M對應(yīng)聘者綜合情況進(jìn)行考核,最終確定錄用名單及工作崗位。

3.崗位實(shí)習(xí)

通過實(shí)習(xí)期,考察和鍛煉應(yīng)聘者的工作能力、素質(zhì)和態(tài)度。實(shí)習(xí)結(jié)束后,人事處以實(shí)習(xí)單位出具實(shí)習(xí)結(jié)論作為參考依據(jù),決定是否正式聘用應(yīng)聘者

4.正式聘用

人事處向通過崗位實(shí)習(xí)的實(shí)習(xí)生發(fā)放《錄用通知書》,實(shí)習(xí)生根據(jù)《錄用通知書》準(zhǔn)備報(bào)到材料,在指定日期到人事處辦理報(bào)到手續(xù),并簽訂《聘用合同書》。

四、招聘紀(jì)律

招聘工作堅(jiān)持“公正、公平、公開、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假,徇私舞弊。

五、其他

在招聘考試期間,如不按規(guī)定參加資格審查、測試、面試、辦理有關(guān)手續(xù)等,視為自動(dòng)棄權(quán)。

應(yīng)聘人員弄虛作假,或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消應(yīng)聘資格,如果已經(jīng)聘用的,將解除聘用關(guān)系。

人事處、校團(tuán)委

2015年4月2日

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